Manager Operations Support (m/w/d)

Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten

• Verantwortlich für den täglichen Verwaltungsbetrieb, einschließlich, aber nicht beschränkt auf die Verwaltung der Pool Fahrzeuge, der Kantine, des Empfangs, der Reinigung sowie der Grünanlagen
• Verantwortlich für die Verwaltung der Expat-Mitarbeiter, einschließlich, aber nicht beschränkt auf die Verwaltung der Wohnheime für Expat-Mitarbeiter, Flugtickets, Bearbeitung von Dokumenten (Aufenthaltsgenehmigung, Visum, Niederlassung usw.), Lösung für die Schule der Kinder der Expat-Mitarbeiter
• Initiierung und Durchführung kultureller Aktivitäten im Unternehmen zur Förderung eines positiven Arbeitsumfelds
• Pflege und den Ausbau der Beziehungen zwischen der lokalen Regierung und dem Unternehmen sowie für die Koordinierung der Regierungsstellen zur Unterstützung der damit verbundenen Geschäftsentwicklung des Unternehmens
• Schulung und Qualifizierung von Mitarbeitern zur Sicherstellung der Einhaltung der Unternehmensvorschriften, EHS-Vorschriften und anderer Richtlinien
• Erstellung von täglichen, wöchentlichen oder monatlichen Berichten an die Unternehmensführung, einschließlich KPI, Produktionskostenanalyse, Produktionsberichterstattung, Einarbeitung und Schulung von Arbeitskräften
• Implementierung eines Systems zur kontinuierlichen Verbesserung, einschließlich Kaizen und Lean Management
• Sonstige durch die Unternehmensführung zugewiesene Aufgaben

Ihre Talente und Fähigkeiten

• Master-Abschluss in Wirtschaftswissenschaften, Public Affairs oder einem vergleichbaren Studienfach
• Einschlägige Berufserfahrung in der Industrie
• Solide Führungserfahrung, insbesondere in einem interkulturellen Umfeld
• Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Ausdrucks- und Kommunikationsfähigkeiten, auch im interkulturellen Kontext
• Gutes Planungs- und Organisationsgeschick
• Ausgeprägte Soziale Kompetenz
• Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten, hohes Engagement und Teamgeist sowie die Fähigkeit, Chancen zu erkennen und Projekte selbstständig voranzutreiben
• Vertrautheit mit der deutschen Industriepolitik und industriebezogenen Situationen
• Lösungsorientierte, strukturierte Arbeitsweise verbunden mit der Flexibilität, dringende Themen zu bearbeiten
• Fließende deutsche und englische Sprachkenntnisse, Chinesischkenntnisse sind von Vorteil

CATL bietet Ihnen:

• unbefristeter Arbeitsvertrag mit vielfältiger Zukunftsperspektive in einem wachsenden Unternehmen
• jährliche Bonuszahlungen (Weihnachtsbonus und variabler Performancebonus)
• Gruppenunfallversicherung, die Sie beruflich sowie privat 24 Stunden/Tag absichert
• attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm
• Internationales Arbeitsumfeld, in welchem Teamarbeit großgeschrieben wird
• Weiterqualifizierung und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann reichen Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen in englischer Sprache ein.

Wir freuen uns darauf!