Vor 30+ Tagen

Stv. Teamleitung (m/w/d) Intensiv

  • Oldenburg
  • Vollzeit
  • 49.000 €62.500 € (von XING geschätzt)
Vor Ort

Stv. Teamleitung (m/w/d) Intensiv

Das erwartet Sie

  • stellvertretende Leitung und Organisation des pflegerischen Teams der Station 29
  • Unterstützung bei der Steuerung und Planung des Personaleinsatzes
  • Schnittstelle zwischen dem Team und der Leitung
  • Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität
  • Förderung einer positiven Arbeitsatmosphäre und eines kooperativen Arbeitsumfelds

Wir wünschen uns

  • abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson mit Berufserfahrung
  • ggfs. erste Leitungserfahrungen
  • Studium im Bereich Pflegemanagement wünschenswert
  • Fort-/Weiterbildungen im gewünschten Bereich sind willkommen
  • Freude an der Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen
  • Teamfähigkeit und Interesse an einer guten Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
  • Die Patient:innen- und Mitarbeiter:innenzufriedenheit ist Ihnen ein Anliegen

Das geben wir Ihnen zurück

  • verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Position mit viel Gestaltungsspielraum
  • Unterstützung in der Einarbeitung und regelmäßigen Austausch im Führungskreis
  • leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-EKO
  • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Firmenfitness und Fahrradleasing
  • Möglichkeit der betrieblichen Kinderbetreuung
  • betriebliche Sozialberatung (AWO lifebalance)

Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Sarah Ehrentraut (Bereichsleitung Intensivstation) unter 0441 236-9148 zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Gehaltsprognose

57.500 €

49.000 €

62.500 €

Geschätztes Durchschnittsgehalt für vergleichbare Positionen

Geschätzte Gehaltsspanne für vergleichbare Positionen

Unternehmensdetails

company logo

Evangelische Krankenhaus Oldenburg

Krankenhäuser

1.001 - 5.000 Mitarbeitende

Oldenburg, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Kantine

Kinderbetreuung

Betriebliche Altersvorsorge

Barrierefreiheit

Betriebsarzt

Unternehmenskultur

Evangelische Krankenhaus Oldenburg

Branchen-Durchschnitt

Unternehmenskultur

35 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Evangelische Krankenhaus Oldenburg als eher traditionell. Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern.

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